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从东方甄选董宇辉被内斗，谈谈我们年轻人该怎么办？

汤飞

发布时间：2023-12-21 09:53     浏览量：960

董宇辉 东方甄选 俞敏洪 品牌战略咨询

12月的广州，气温骤降16度，人们从迅速地从短裤汗衫到换上棉衣棉服。


当然了，街头上免不了出现几个没有踩上节奏及时添衣的俊男靓女，走在风口中，只能蜷缩身子快速前行，着实被冻着了。

东方甄选的老俞、小孙就是这样被冻着了的人。最近“小作文”事件越演越烈，像极了冬天的北风。


今天不谈博弈，不谈感恩的心，不谈功高盖主，更不谈“木秀于林，风必摧之”的2B文化。

董宇辉遇到的问题，很多优秀的年轻人都会遇到！董宇辉的处境，大多数打工人都有。

作为一个咨询顾问，我尝试着替年轻人解读一下，要是我们遇到这样的情况，我们怎么办？


❐ 世界上有这样一类人，你跟他谈钱，他跟你谈感情。你跟他谈感情，他跟你谈钱。遇到这样的人，赶紧远离。流氓体质不是后天形成的，是基因，改不了的。

❐ 世界上有这样一类组织，自己干得怎么样不知道，别人干得好，说别人骄傲，别人干得不好，说别人SB。这种黑洞型组织，不是卷，而是一群没有羞耻心的烂人。

❐ 很多年前李大眼评价一个老头“老而不死是为蒙”，这是我听到评价老俞头此类的人最犀利的评价。一个人想一线就一线，想二线就二线，规则他定义，凡事讲灰度，遇到了赶紧撤。

❐ 莫欺少年穷，况且是下金蛋的少年。老汤干咨询多年，深知“战略—组织—人”的重要性，组织和人，是战略成功的前提。没有人就没有一切，伟大的事业必由伟大的人开创的。

❐ 一碗水端不平了，牺牲的就是那个善良的。流氓在巨兽面前，他们都会认怂的。

❐ 台前远比幕后重要的多。看看主持人行业、明星产业就知道了。面向观众的人，通常都是集天赋、表达、涵养、努力为一体的人。

❐ 当别人脱下你裤子的时候，你告诉他老子有枪。年轻人最重要的是，带刺的能力。我们不要感恩之类的道德枷锁，而是要做“职业人”。所谓职业，我捧上这个饭碗的时候，往死里干。

❐ 董宇辉是时代的董宇辉，是自我奋斗与时代机遇的结合。在逆旅的当下，董宇辉是普遍奋斗者的意义和情感投射，天赋异秉+长期努力，才能有今天。某种意义上说，他的成功是特定时间，特定空间下的历史产物，复制一个董宇辉是不可能的。


❐ 尊重人，尊重知识，是所有平台做大的前提。不要动不动就说这个人“跟平台不匹配”的鬼话，要知道伟大的平台都是伟大的模具，不是什么人都能打磨成自己人。



写到这里，我突然有点同情小孙了，他不是坏人，但绝对不是好领导！为一已之私纵容“小编团队”不断恶斗，致使全民吃瓜，市值下跌！

一份标点符号都没有搞清楚的内部文件，显示着东方小孙下课的开始。



虽然来得晚，但老俞还是动手了。


这让我想起“拉一派打一派”的暗黑体质，老俞作为大风大浪的经历者，肯定懂的帝王术这样的糟粕。

注：本文系作者授权在广告门平台发表，内容仅为作者本人观点，不代表广告门立场和观点。
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