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葛瑞集团公布一条龙架构, 迎合增长最快的大中华区市场
发布时间：2016-08-01 16:19
Grey集团
为持续协助全球及本地最主要的的合作伙伴推动创新整体解决方案, 葛瑞集团今日公布把其大中华区内的所有公司, 包括专门负责线下广告和数字社交媒体的吉途仕达 (Star Echo), 光永(DPI), BrandCom, 汉扬葛瑞(ArtM)和
意安互动 (Easycom), 组成为一条龙的新综合架构。
全球执行董事彭德湘自2012年加入集团为大中华区首席执行官时已开始策划这项改革, 透过一连串的公司收购, 扩大了公司的业务范围和资源, 并促进了前所未有的增长。
为实行这项新的架构模式, 葛瑞晋升其高层管理团队至集团领导角色, 管理跨越广告, 数字媒体, 社交媒体, 激活营销, 购物者行销和体验营销等团队的所有员工:
•前葛瑞香港董事总经理Sarah Trombetta 晋升为葛瑞香港集团执行长。
•前葛瑞上海董事总经理李筠(June Lyloc) 晋升为葛瑞上海集团执行长。
•前葛瑞香港董事总经理及首席创意官何振鸿 (Keith Ho)晋升为葛瑞北京集团执行长。
除了这几位集团执行长的晋升以外, 前葛瑞大中华区数字生态总监曾震东(Joseph Tsang) 晋升为Grey Social大中华董事总经理, 而陈永康(Desmond Chan ) 也晋升为大中华区执行副总裁, 首席业务发展官。
彭德湘表示, “中国的定位已由环球商业的增长引擎, 转变成一个带动全球, 领先的创新市场。 客户均期望我们提供更全面, 深入和突破性的解决方案。 这项运营模式可让我们更能动员大中华区内最优秀的人才, 不断提升我们的创意, 为中国市场的知名品牌提供整体解决方案。 ”
葛瑞大中华的重要客户包括如宝洁，葛兰素史克，沃尔沃，微软，汇丰银行，香港旅游发展局， 蒙牛，安利，百威英博，英特尔和中国移动等。
意安互动 (Easycom), 组成为一条龙的新综合架构。
全球执行董事彭德湘自2012年加入集团为大中华区首席执行官时已开始策划这项改革, 透过一连串的公司收购, 扩大了公司的业务范围和资源, 并促进了前所未有的增长。
为实行这项新的架构模式, 葛瑞晋升其高层管理团队至集团领导角色, 管理跨越广告, 数字媒体, 社交媒体, 激活营销, 购物者行销和体验营销等团队的所有员工:
•前葛瑞香港董事总经理Sarah Trombetta 晋升为葛瑞香港集团执行长。
•前葛瑞上海董事总经理李筠(June Lyloc) 晋升为葛瑞上海集团执行长。
•前葛瑞香港董事总经理及首席创意官何振鸿 (Keith Ho)晋升为葛瑞北京集团执行长。
除了这几位集团执行长的晋升以外, 前葛瑞大中华区数字生态总监曾震东(Joseph Tsang) 晋升为Grey Social大中华董事总经理, 而陈永康(Desmond Chan ) 也晋升为大中华区执行副总裁, 首席业务发展官。
彭德湘表示, “中国的定位已由环球商业的增长引擎, 转变成一个带动全球, 领先的创新市场。 客户均期望我们提供更全面, 深入和突破性的解决方案。 这项运营模式可让我们更能动员大中华区内最优秀的人才, 不断提升我们的创意, 为中国市场的知名品牌提供整体解决方案。 ”
葛瑞大中华的重要客户包括如宝洁，葛兰素史克，沃尔沃，微软，汇丰银行，香港旅游发展局， 蒙牛，安利，百威英博，英特尔和中国移动等。
注：本文系广告门企业用户授权在广告门平台发表，内容仅作为该用户观点，不代表广告门立场和观点。
如需转载此文章，必须经得原作者授权同意。
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