岗位职责：

精准的把握客户需求，做一份“完美”的方案！

1、基础但重点的工作：根据客户的营销需求，讨论、撰写符合客户需求的完整的项目公关营销方案（包括目标分析、核心公关策略，传播主题以及核心创意思考和包装）；

2、员工及项目的管理：有效的管理相关的事业部策划专员；对于自身负责项目策划案做好规划、安排以及验收工作；

3、营销方案撰写以及呈现：高效有质量的完成营销策划方案的包装、撰写、美化以及呈现；

4、营销方案的提报：能独立完成对客户讲解我们的营销策划方案，并能有效沟通，解决方案后续细化问题；

5、员工的培训工作：对自己的事业部策划专员进行有效的培训，让其能够顺利、快速的进入工作状态。

任职要求：

你有缜密的逻辑能力、有经验的管理能力，还有高情商的交流技巧。

1、这是基础的硬性指标

市场营销、广告、新闻等相关专业本科以上学历，至少3-5年广告、公关和企划实际工作经验；

2、具备超强的逻辑推导能力

具有灵活缜密的逻辑思维，能够洞察客户以及目标用户群体的需求，解决营销方案逻辑推导以及梳理工作；

3、你会不会做文案的包装

强大的文字驾驭能力，能够对于方案的创意亮点包装出“哇~~~，真NB的感觉”；

4、PPT展现让我们大呼惊叹

不是简单的把图片和文字放在一起，加一些动画就是好的PPT。期望带上你的PPT，让我们惊艳；

5、能够真正玩转互联网的大咖

对于80%的互联网渠道都有所了解，甚至熟知；对于潮流的APP都有所涉猎；

6、你至少是玩过10款游戏以上的游戏爱好者

真正的热爱游戏，了解游戏，了解各大游戏厂商的知名游戏以及游戏类型等基础信息。当然你只会玩游戏那也是没用的；

7、你的情商要高到人人都爱上你

策划能力是基础硬性标准，我们还需要你有极高的情商，其中与人（客户、同事、第三方等）交流能够游刃有余；

8、爱笑的人运气不会太差

我们需要你热爱生活，开朗，活泼，因为我们除了工作，还有生活；当然也要有自己的脾气。

 为什么选择酷岸？

  完善的培训体系：

新员工入职培训+一对一的老带新+实战+系统项目训练+不定期分享会；

  系统的考核晋升机制：

完善的职业发展体系，专业和管理两条晋升通道+跟进个人特点给予发展建议和定制个人发展计划；

    通畅的沟通渠道：

扁平化管理，团队年轻化，氛围轻松活力，交流棒棒哒~。

薪酬福利标配榜：

-弹性工时制：七小时工作时制+双休+法定节假日+年假+每月带薪假1天+人性化调休制度；

-具有竞争力的薪酬福利体系：

14薪+项目分红+每年两次效益分红+每年两次调薪+人性化调休，加班可折现+老板不定期发红包+约火锅；

全面的保障系统：额外的商业保险五险+五险一金+年度体检；

年度旅游基金+节假日有礼+每季度团建+老员工入职周年庆豪礼；

生日party及礼物+水果零食任性吃+各种惊喜下午茶，健身设备超齐全；

-关爱单身汪：

节假日有礼、每月团建、妹纸受优待、各种意想不到的小细节，坐等前来解锁~。